מה עשינו עד כה
Kibbutz High-Tech
The Next Startup Capitals of Israel Blossoming in the Negev & Galilee
Community Workspace
Local co-working offices for community members and their spouses, along with private shuttles to Tel Aviv
High-Tech Village
A premier high-end residential community to attract high-tech professionals with young families
A premier high-end residential
community to attract high-tech
professionals with young families
Youth Mentorship Center
A hands-on high-tech mentorship center in the same building, where local high school students enjoy 1-to-1 mentorship from our high-tech professionals, attend weekly workshops, and monthly lectures are open to the public.
360 Approach
What have we done so far
משרדי עבודה משותפים
משרדי עבודה משותפים מקומיים לחברי הקהילה ובני/ות זוגם, לצד הסעות פרטיות לתל אביב והמרכז
קהילת מגורים יוקרתית
קהילת מגורים יוקרתית שתמשוך אנשי מקצוע בהייטק עם משפחות צעירות
קהילת מגורים יוקרתית שתמשוך אנשי מקצוע בהייטק עם משפחות צעירות
מרכז חונכות מעשית בהייטק
מרכז חונכות מעשית בהייטק באותו מרכז עבודה משותף, שבו תלמידי תיכון מקומיים מכיתות י'-י"ב נהנים מחנכות 1-1 מאנשי ההיי-טק שלנו, משתתפים בסדנאות שבועיות והרצאות חודשיות. פתוח לציבור.
גישת ה-360
Community Outreach: Engaged in active planning with municipalities and villages in the Gaza Envelope and Galilee.
Strategic Partnerships: Collaborated with leading tech companies to drive innovation and growth.
Academic Alliances: Formed partnerships with renowned universities & colleges to foster talents and education.
Pioneering Settlers: Welcomed the first settlers to join the core community and become part of the High tech core.
-
פיתוח קהילתי: תכנון פעיל עם עיריות, מועצות וישובים בעוטף ובגליל.
-
שותפויות אסטרטגיות: שיתוף פעולה עם חברות טכנולוגיה מובילות לקידום חדשנות וצמיחה.
-
שותפי אקדמיה: יצרנו שותפויות עם אוניברסיטאות ומכללות מובילות לטיפוח כישרונות צעירים וחינוך איכותי.
-
מתיישבים פורצי דרך: קיבלנו את המתיישבים הראשונים להצטרף לקהילה ולהיות חלק מגרעין ההייטק.
The Challenge
The Gaza Periphery & Galilee villages, once filled with life, are now abandoned, emptied by the violence of October 7th & the ensuing war.
Holistic Solution
Imagine a holistic solution creating hope, and turns a new and brighter page for the villages of the Western Negev, and the villages of the Galilee.
Our Vision
Our vision is to establish neighborhoods of high-tech professionals in the hardest hit villages & towns of the Galilee & Western Negev.
Our Model
Community – Local Hybrid Offices – Hands-On Mentorship.
Kibbutz High-Tech creates the first-of-its-kind 360-degree approach.
The Challenge
The Gaza Periphery & Galilee villages are ghost-towns.
Kibbutz hamlets that for 70 years transformed Israels’ wilderness into blossoming orchards filled with the laughter of children are now abandoned, emptied by the violence of October 7th & the ensuing war.
It is estimated that it will take 2-3 years until citizens can optionally return – such is the level of devastation and destruction. But to what will they return?
Villages that can no longer attract young families to move to them? A shattered local economy? A region where young people have limited career opportunities to dream about?
Kibbutz High-Tech's Founders
Dov Moran
Lior Pais
Tom Lavi
Shu Eliovson
Leadership Team
We are proud to be led by some of the most respected leaders of the Israeli Business & Educational World.
Dr. Rinat Assa-Grinberg
Asher Levy
Prof. Adam Shwartz
Yaron Neudorfer
Batia Holin
Ofer Danino
המודל שלנו
קהילה - משרדים היברידיים מקומיים - חונכות מעשית.
קיבוץ הייטק יוצר את גישת ה-360 הראשונה מסוגה.
החזון שלנו
חזון קיבוץ היי-טק הוא להקים גרעיני התיישבות של אנשי מקצוע בתחום ההייטק בכפרים ויישובי הנגב המערבי והגליל שנפגעו מהמלחמה.
פתרון הוליסטי
עכשיו דמיינו פתרון הוליסטי שנותן מענה לכל הצרכים הללו, יוצר תקווה, והופך דף חדש ומואר יותר ליישובי הנגב המערבי והגליל
האתגר
היישובים והקיבוצים בנגב המערבי והגליל, שבמשך 70 שנה היו מלאי חיים, נטושים כעת בעקבות מאורעות ה-7 באוקטובר והמלחמה שלאחר מכן.
האתגר
יישובים בנגב המערבי והגליל הם עיירות רפאים.
היישובים והקיבוצים, שבמשך 70 שנה, הפכו את גבולות ישראל למלאים במטעים פורחים מלאי צחוק של ילדים, נטושים כעת, מתרוקנים בעקבות המאורעות האלימות של ה- 7 באוקטובר והמלחמה שלאחר מכן.
ההערכה היא שיחלפו 2-3 שנים עד שאזרחים יוכלו לחזור - כזו היא רמת ההרס. אבל למה הם יחזרו?
יישובים שכבר לא יכולים למשוך משפחות צעירות לעבור אליהם? כלכלה מקומית מרוסקת? אזור שבו לצעירים יש הזדמנויות קריירה מוגבלות לחלום עליהן?
Our Partners
The Challenge
The Gaza Periphery & Galilee villages are ghost-towns.
Kibbutz hamlets that for 70 years transformed Israels’ wilderness into blossoming orchards filled with the laughter of children are now abandoned, emptied by the violence of October 7th & the ensuing war.
It is estimated that it will take 2-3 years until citizens can optionally return – such is the level of devastation and destruction. But to what will they return?
Villages that can no longer attract young families to move to them? A shattered local economy? A region where young people have limited career opportunities to dream about?
The Gaza Periphery & Galilee villages, once filled with life, are now abandoned, emptied by the violence of October 7th & the ensuing war.
Holistic Solution
Imagine a holistic solution creating hope, and turns a new and brighter page for the villages of the Western Negev, and the villages of the Galilee.
Now imagine a holistic solution that addresses all of these needs, that creates hope, and turns a new and brighter page for the villages of the Western Negev, as well as the villages of the Galilee:
-
A solution that offers hands-on mentoring in cutting-edge tech to high-school students
-
A solution that creates ever-increasing local career opportunities for young adults
-
A solution that attracts hundreds of new, young, professional families to the region
-
A solution that stimulates millions of dollars in annually compounding growth to the local economy, through the creation of dozens of new local businesses
Our Vision
Our vision is to establish neighborhoods of high-tech professionals in the hardest hit villages & towns of the Galilee & Western Negev.
Kibbutz High-Tech’s Vision is to establish neighborhoods of high-tech professionals in the hardest hit villages & towns of the Western Negev & the Galilee.
The members of these high-tech enclaves will move into existing villages and towns with a mission and a commitment: To mentor the emerging generation of local youth through hands-on experience, educating a local high-tech talent pool of hundreds & then thousands. In the fields of these fertile ecosystems new businesses will be created, and multi-national companies will expand their presence.
20 years from now, the pioneers of the Kibbutz High-Tech communities will be able to tell their children and grandchildren, that when Israel suffered one of the greatest blows in Her history, their families were among those who answered the call, and established the flourishing high-tech ecosystem that exists in their region.
Our Model
Top-Down + Bottom-Up: The key to creating a business ecosystem requires a combination of local business leaders who live & work in the area, and a large talent-pool to draw from. Kibbutz High-Tech creates the first-of-its-kind 360o approach:
-
A premier high-end residential community to attract high-tech professionals with young families
-
Local co-working offices for community members & their spouses, along with private shuttles to Tel Aviv (only an hour away)
-
A hands-on high-tech mentorship center in the same building, where local high-school students from grades 10-12 enjoy 1-to-1 mentorship from our high-tech professionals, attend weekly workshops, & monthly lectures are open to the public.
The Problem with Innovation Hubs
Innovation hubs are great for giving non-city youth a chance to make it big. The only problem is that those who excel, leave.
The result: Periphery townships invest their limited capital to empower their best & brightest, while the big cities get the ROI, and the country townships are further depleted of capital & talent.
Community – Local Hybrid Offices – Hands-On Mentorship.
Kibbutz High-Tech creates the first-of-its-kind 360-degree approach.
האתגר
יישובים בנגב המערבי והגליל הם עיירות רפאים.
היישובים והקיבוצים, שבמשך 70 שנה, הפכו את גבולות ישראל למלאים במטעים פורחים מלאי צחוק של ילדים, נטושים כעת, מתרוקנים בעקבות המאורעות האלימות של ה-7 באוקטובר והמלחמה שלאחר מכן.
ההערכה היא שיחלפו 2-3 שנים עד שאזרחים יוכלו לחזור - כזו היא רמת ההרס. אבל למה הם יחזרו?
יישובים שכבר לא יכולים למשוך משפחות צעירות לעבור אליהם? כלכלה מקומית מרוסקת? אזור שבו לצעירים יש הזדמנויות קריירה מוגבלות לחלום עליהן?
היישובים והקיבוצים בנגב המערבי והגליל, שבמשך 70 שנה היו מלאי חיים, נטושים כעת בעקבות מאורעות ה-7 באוקטובר והמלחמה שלאחר מכן.
פתרון הוליסטי
עכשיו דמיינו פתרון הוליסטי שנותן מענה לכל הצרכים הללו, יוצר תקווה, והופך דף חדש ומואר יותר ליישובי הנגב המערבי והגליל /
-
פתרון המציע חונכות מעשית בטכנולוגיה מתקדמת לתלמידי תיכון
-
פתרון שיוצר הזדמנויות קריירה מקומיות הולכות וגדלות למבוגרים צעירים
-
פתרון שמושך מאות משפחות חדשות, צעירות ומקצועיות לאזור
-
פתרון שממריץ מיליוני דולרים בשילוב צמיחה מדי שנה לכלכלה המקומית, באמצעות יצירת עשרות עסקים מקומיים חדשים
החזון שלנו
חזון קיבוץ היי-טק הוא להקים גרעיני התיישבות של אנשי מקצוע בתחום ההייטק בכפרים ויישובי הנגב המערבי והגליל שנפגעו מהמלחמה.
חזון קיבוץ היי-טק הוא להקים גרעיני התיישבות של אנשי מקצוע בתחום ההייטק בכפרים ויישובי הנגב המערבי והגליל שנפגעו מהמלחמה.
חברי גרעין ההייטק יעברו לאזור עם שליחות ומחויבות: להדריך את הדור המתהווה של בני נוער מקומיים באמצעות ניסיון מעשי, חינוך ויצירת מאגר כישרונות היי-טק מקומי של מאות ואחר כך אלפים. בתחומי האקוסיסטם הללו ייווצרו עסקים, וחברות רב-לאומיות ירחיבו את נוכחותן.
בעוד 20 שנה, יוכלו חלוצי קהילות ההייטק לספר לילדיהם ולנכדיהם, שכאשר ספגה ישראל את אחת המכות הגדולות בתולדותיה, משפחותיהם היו בין אלה שענו לקריאה והקימו את האקוסיסטם הטכנולוגי הפורח והמשגשגת באזורם.
המודל שלנו
המפתח ליצירת אקוסיסטם עסקי דורש שילוב של מנהיגים עסקיים מקומיים שחיים ועובדים באזור, ומאגר כשרונות גדול שאפשר לשאוב ממנו. קיבוץ הייטק יוצר את גישת ה 360- הראשונה מסוגה:
-
-
קהילת מגורים יוקרתית שתמשוך אנשי מקצוע בהייטק עם משפחות צעירות.
-
משרדי עבודה משותפים מקומיים לחברי הקהילה ובני/ות זוגם, לצד הסעות פרטיות לתל אביב והמרכז.
-
מרכז חונכות מעשית בהייטק באותו מרכז עבודה משותף, שבו תלמידי תיכון מקומיים מכיתות י'-י"ב נהנים מחנכות 1-1 מאנשי ההיי-טק שלנו, משתתפים בסדנאות שבועיות והרצאות חודשיות. פתוח לציבור.
הבעיה עם מרכזי חדשנות
מרכזי חדשנות טובים בלתת לנוער מחוץ לעיר הזדמנות לעשות את זה בגדול. הבעיה היחידה היא שמי שמצטיין, עוזב. התוצאה: עיירות פריפריה משקיעות את ההון המצומצם שלהן כדי להעצים את המיטב והנוער שלהן, בעוד הערים הגדולות מקבלות את התשואה והעיירות הכפריות מדוללות עוד יותר מהון וכישרונות.
קהילה - משרדים היברידיים מקומיים - חונכות מעשית.
קיבוץ הייטק יוצר את גישת ה-360 הראשונה מסוגה.
מייסדי קיבוץ הייטק
Dov Moran
Lior Pais
Tom Lavi
Shu Eliovson
מנהיגות קיבוץ הייטק
אנו גאים להיות מובלים על ידי כמה מהמנהיגים המוערכים ביותר של עולם העסקים והחינוך הישראלי